sábado, mayo 30, 2009

Aprendizaje multi-generacional en lugares de trabajo

Ahora con la crisis de empleos que esta surgiendo en Puerto Rico es necesario pensar en lo que las empresas privadas van ha hacer. El gobierno de Puerto Rico por su parte alude a que tiene estrategias desarrolladas para lidiar con los despidos y readiestrar a los que quedan desempleados y busacn nuevos trabajos.

En el proceso las empresas y las áreas de Recursos Humanos se encuentran con que tiene emplados de diferentes generaciones que requieren mantenerse al día en el desempeño de sus tareas. A modo de resumir con lo que las empresass se enfrentan encontré esta presenatción que creo puede servirles de base a cualquier iniciativa que piensen desarrollar.

No hay comentarios.:

Publicar un comentario